研究小组调查LGBTQ+护理员的经历

beat365亚洲官方网站-beat365亚洲(澳门)有限公司 -welcome的一个研究小组正在向LGBTQ+社区的成员讲述他们离开护理系统的经历.

这项研究, 目前处于早期阶段, 到目前为止，一些LGBTQ+护理者感到被边缘化，当他们离开护理系统走向独立生活时，他们几乎没有得到任何支持.

尽管最初的发现确实突出了一些好的做法, 研究表明，在参与研究的LGBTQ+护理员中, 大多数人感到不满意。. 还有beat365亚洲官方网站-beat365亚洲(澳门)有限公司 -welcome跨性别恐惧症的报道，包括性别错误和否认性别认同.

杰克·史密斯(Jack Smith)是研究小组的一员，他从自己作为护理人员的经历中汲取灵感. 他说:“作为一个在护理系统中长大的人，作为LGBTQ+社区的一员, 遗憾的是，最初的发现并不令人意外.

“就他们的声音被听到而言，接受护理的年轻人没有权力. 他们依赖于那些提供支持的人.”

克莱尔·布朗博士, 大学社会科学学院社会工作高级讲师, 人文学科 & 领导这项研究的劳说:“最初的研究结果确实描绘了一幅黯淡的画面.

“在各个领域都发现了糟糕的体验, 从处理住房的支持, 财务和账单, 在精神和身体健康方面缺乏支持. 还有beat365亚洲官方网站-beat365亚洲(澳门)有限公司 -welcome变性恐惧症、同性恋恐惧症和双性恋恐惧症的报道.”

研究结果强调了护理人员与专业人员之间的不良关系, 特点是员工流动率高, 一些护理员不得不不断强化他们的身份，并向不同的专业人士解释他们的情况.

杰克说:“一些LGBTQ+护理员感受到歧视和缺乏情感支持, 缺乏对他们身份的支持. 它强调了保护年轻人隐私和尊严的必要性.

“接受护理的年轻人没有被教导文化认同. 可悲的是，通常情况下，你的身份只是你在被照顾.”

布朗博士补充说:“调查结果还显示了服务提供的不一致性, 导致了截然不同的经历, 所提供的支持不是标准化的，也不是法定的.

“有些专业人士会处理那些可能没有与LGBTQ+社区的人合作过的护理人员. 到目前为止，beat365亚洲官方网站-beat365亚洲(澳门)有限公司 -welcome的研究结果表明，需要更好的培训来支持反歧视做法.”

布朗博士补充说:“这是一个系统性问题. 全国社会工作者短缺，需要更多的资源来支持护理人员.”

研究人员希望鼓励更多的专业人士参与到这项调查中来, 哪个是由研究团队成员设计的，他们有离开护理的亲身经历. 他们还想与beat365亚洲官方网站-beat365亚洲(澳门)有限公司 -welcome地区更多的LGBTQ+护理人员交谈，看看这与全国情况相比如何, 在支持和提供方面.

布朗博士说:“beat365亚洲官方网站-beat365亚洲(澳门)有限公司 -welcome希望听到更多专业的社会工作服务提供者的意见, 住房, 财务和其他可能与护理人员接触的角色, 收集他们的意见，了解他们是否有能力为离休者提供建议和支持, 尤其是那些来自LGBTQ+社区的人.”

该研究小组希望他们的发现能够在帮助制定未来政策和良好实践指导方面发挥重要作用.

与护理人员一起工作的专业人员可以完成一个 在线调查 2022年11月16日前. 任何想要参与这项研究的LGBTQ+护理人员都可以联系布朗博士 克莱尔.brown@payclickltd.com.

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